いわしんでは成長を実感・共有できる場が
充実しています！
いわしんでは大学や専門学校で学んだ知識を職場を通じて深化させ力を存分に発揮して欲しいという想いから、奨学金の貸与を受けている職員に対し、毎月の返還元金の半分相当を補助しています！
若手職員が中心となり、日頃感じている課題の解決や新たな事業、
アイディアの実現、30年後も働き続けたいと思える企業づくりを考える取り組みです。
ポレポレシネマズいわき小名浜にて成果発表と提案の実現に向けた意見交換会を行いました。
この「出生体重すこやか」は実際にオープンラボ発表された提案をもとに、実現した商品です！
主に女性職員のメンバーが参加し、
「チャレンジから始めてみよう」「想いは提案に」「働くって楽しい」をテーマに
プロジェクトを実施しております。
いわしんでは毎年、仕事と家庭の両立・キャリアアップに対する不安を少しでも取り除けるよう、
経験者の方からの話を聞き、質問できる場があります。
「普段詳しく聞くことができないキャリアについて詳しく話せた」
「キャリアアップ、仕事と家庭の両立について実体験を聞くことができ勉強になった」
と前向きな意見が多いです！
ワーママ座談会はいわしんで働きながら子育てを頑張る職員が、
仕事と家庭を両立する上で大変だったことや工夫していることを共有できる場です。
